“Le imprese devono, necessariamente, mettere in atto una strategia condivisa, che parta dal singolo e si estenda all’intero ecosistema aziendale; non è sufficiente acquisire soluzioni e tecnologie sicure o implementare misure di risposta alle minacce, occorre investire anche in ‘cultura del cambiamento’, attraverso un’adeguata formazione interna, appoggiandosi a realtà strutturate che abbiano le conoscenze e le capacità necessarie per affrontare l’innovazione in modo costruttivo”.